【48812】靖江“员工立异生长工程”当选全国工会重点工作立异事例

  4月7日，全国总工会发布2024年第2期立异事例，靖江市总工会施行“员工立异生长工程”当选全国工会重点工作立异事例。

  近年来，靖江市总工会建立“五小一专利一效果”立异生长阶梯，并建立了“五小（小发明、小发明、小改造、小规划、小主张）”数据库，为一线员工拓荒“专利申报绿色通道”。一起展开了首届“员工立异效果”评选活动，打通产业工人生长通道。

  在这过程中，靖江市总工会延聘劳模工匠担任“员工立异导师”，由95名劳模工匠、技能大师组成“员工立异导师团”，与“五小”项目申报人结对辅导、协作攻关，助力一线员工走上立异之路；挂牌28家“员工立异工作室”，支撑企业与领衔人签定技能包干、效果分红协议，全面激起员工劳作热心、发明潜能。

  据悉，2022年以来，靖江480家企业、1.2万名产业工人参加员工立异，发生2000余条“微立异”效果，7个项目当选大国工匠立异沟通大会，2个项目获评江苏省员工“十大先进操作法”，670余项大众立异效果在企业转化使用，发明经济效益近2.2亿元。（记者 侯继军 通讯员 张伟）

  4月7日，全国总工会发布2024年第2期立异事例，靖江市总工会施行“员工立异生长工程”当选全国工会重点工作立异事例。据悉， 2022年以来，靖江480家企业、 1.2万名产业工人参加员工立异，发生2000余条“微立异”效果， 7个项目当选大国工匠立异沟通大会， 2个项目获评江苏省员工“十大先进操作法” ， 670余项大众立异效果在企业转化使用，发明经济效益近2.2亿元。

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